6月は「労働保険の年度更新手続」や「夏季賞与」の対応があります。総務・人事担当者にとっては繁忙期と言えるでしょう。そのため、余裕をもって進められるよう、スケジュールの確認をお忘れなく。また、2025年の労働保険料率の改定に伴う変更点を確認し、適切な対応を行うことが重要です。
2025年　税務・労務カレンダー
new 2025年06月　届出・提出・納付等の手続き